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先着30社【人事担当者限定:ワークショップ型イベント】次世代リーダーを育成する〜組織内でマネジメント人材を発掘・養成する戦略〜(FECC主催)

【先着30 社】次世代リーダーを育成する〜組織内でマネジメント人材を 発掘・養成する戦略〜(FECC 主催)

※※※ 本セミナーは開催終了しました。多数のご参加ありがとうございました! ※※※

最新セミナー情報

【全3回連続講座】トラブル事例編「起こりやすいトラブル事例を踏まえて考えよう」 いちばんやさしい人事労務入門連続講座 | COMPASS小倉 後援セミナー

2024年9月25日(火)18:30-20:00

人事労務の業務は、採用、配置、教育・研修、給与計算、人事制度の企画・運用と多岐にわたり、 幅広い知識やスキルが必要 となりますが、ベンチャー企業やスタートアップ企業では、これらの業務を経営者や 少人数の人事が担うケース も多くあります。本講座では、人事労務業務に必要とされる ”いちばんやさしい基礎知識” を、 弁護士・社労士による全3回の連続講座 の中で、体系的に学び、またケーススタディを通じて、 実務に役立つスキル を身につけていただきます。全3回の各テーマは雇用管理編「雇用管理の基礎知識~採用から退職までの流れをつかもう~」、労働条件管理編「労働条件管理入門~就業規則と労働条件について学ぼう~」、 トラブル事例編「起こりやすいトラブル事例を踏まえて考えよう」 で、各回1.5時間で基礎知識のインプットからケーススタディを通じた実務に繋がる演習までを行います。人事担当の方が 人事労務業務を体系的に学ぶ機会 、また、 経営者や人事担当者、弁護士と社労士との交流の機会 として、ぜひご参加ください。

セミナー詳細はこちら

◆福岡市雇用労働相談センター(FECC)とは

当センターは、国家戦略特別区域法に基づき厚生労働省と内閣府が設置する施設です。 「採用・入社・退職手続き」「雇用形態の違い」「副業で雇う注意点」「インターン採用」「就業規則の作り方」「労働保険・社会保険手続き」「給与計算」「労使協定」「労働契約書類チェック」など、企業の労務・法務の疑問を、弁護士/社労士が無料で何度でも相談対応します。

ポイント
  • 自社のお悩みを弁護士・社労士に無料で個別相談
  • スタートアップに強い専門家や外国語対応できる弁護士・社労士が対応
  • 窓口、オンライン、メール等、相談方法選択可能

大好評! ~ 人事担当者向けワークショップ型イベント ~

毎月ご好評をいただいているFECCセミナーでは、動画での見逃し配信や、コラムFECC ACADEMIAなど、様々な形で情報をお届けしていますが、今回、 人事担当者間でのリアルな情報交換を含めた「ワークショップ型イベント」を開催 いたします。

参加者の皆さんからも自社の状況やお困りごとを共有いただく時間を設けることで、 具体例をベースにして、実践的な解決につなげていただける機会に できればと考えています。
 先着30社 と人数を限定した濃いイベントを目指していますので、各社の人事担当の方は、ぜひ自社の課題や悩みを持ち寄ってご参加ください!

イベント概要

 地方の労働市場 は、 経営戦略の核心にあるリーダーシップ  マネジメントの人材不足に直面 しています。地方の企業にとって、 マネジメント能力やリーダーシップ資質を持つ人材の確保と組織への定着 は、その発展と持続可能性にとって 不可欠 です。 この状況を踏まえ、 組織内でのリーダーシップとマネジメントスキルの育成に向けた新たなアプローチ が求められています。 そこで、 株式会社SmartHR 九州支社の支社長 であり、 地元福岡県北九州市出身の黒川怜 早氏 をゲストにお迎えし、 マネジメント層の発掘と育成に関する貴重なノウハウ を伺います。
黒川氏は2019 年に株式会社SmartHR へ入社した後、2020 年に九州支社の立ち上げを成功させました。この経験を生かし、 チームのマネジメントにも積極的に従事 しています。 今回のセミナーでは、 マネジメント層の育成における現状と課題、成功するリーダーの育成プログラムの要素、リーダー育成の基本から、成功事例の共有 まで、 組織内でマネジメント人材を発掘・養成する戦略 について深く掘り下げます。 組織内で次世代のリーダーを育成するための課題と実践的な知識を共有 し、皆様の企業における リーダーシップとマネジメントの強化 を目指します。 後半部分では、採用活動や人事領域における労務知識についての理解を深めることに焦点を当て、実際のFECC 相談員が過去の相談事例を基に、社内制度の整備における注意点や ポイントなどについて解説 します。

【対象者】
・マネジメント層の育成に課題を感じている人事担当者
・地方でリーダーシップ能力を持つ人材を内部から育成し、組織力を向上させたい企業の人事担当者
・地域特有のマネジメント育成の課題を解決し、組織の持続可能な発展を図りたい企業経営者、人事マネージャー
・リーダー育成の戦略に課題をお持ちのスタートアップ・ベンチャー・グローバル企業の事業主
・そのほか、他社のリーダー育成事例を知り、自社の育成プログラムに反映させたい事業主・人事労務担当者・起業予定 等

 

\ イベント参加は無料です。【先着30社】今すぐ申込みを! /

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開催概要

日時2024年3月22日(金) 19:00~20:30(開場:18:45)
登壇者

黒川 怜早(株式会社SmartHR 九州支社支社長)

福岡県北九州市出身。新卒で株式会社ワークスアプリケーションズに入社。大手企業を中心にERP パッケージの提案に従事。2019 年株式会社SmartHR へ入社。2020 年九州支社立ち上げとともに福岡へU ターン。九州支社長と並行しつつ、セールス組織を拠点横断で管掌しマネジメントに従事。

 

FECC相談員 橋本 道成(弁護士)

東京大学法学部、九州大学大学院法務学府卒業。弁護士法人北浜法律事務所に入所後、みずほ証券公開引受部及び三井物産法務部にそれぞれ出向。 2017 年に如水法律事務所(現弁護士法人如水法律事務所)を開設、現在に至る。福岡県を中心とした九州各県や東京のベンチャー企業や中小企業の法務に関する相談、株式上場、事業再編(M&A)、株主総会などを支援。

会場

AMP FLAT R.S(福岡県福岡市博多区御供所町12-1)

定員参加無料 先着30社限定
タイムテーブル

18:45 開場
19:00 司会挨拶、登壇者紹介/FECCの活用について
19:10 次世代リーダーを育成する〜組織内でマネジメント人材を発掘・養成する戦略〜
20:10 労務コーナー/お知らせ
20:30 終了
※ タイムスケジュールは変更になる場合があります。

備考

下記の「このイベントに申込む」ボタンから、フォームにてお申し込みください。
AMP FLAT R.S(福岡県福岡市博多区御供所町12-1)での開催となります。

※なお、ご提供いただきました個人情報につきましては、厳重なる管理の上、イベント参加者の管理、イベント開催に関する連絡等、当センターセミナー・イベントのご案内に利用し、目的外の利用はいたしません。当センターホームページにもプライバシーポリシーを掲載しておりますので、ご参考くださいませ)

 

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