先着30社【人事担当者限定：ワークショップ型イベント】マネーフォワードに学ぶ 福岡でのエンジニア採用成功のカギとは（FECC主催）

※※※ 本セミナーは開催終了しました。多数のご参加ありがとうございました！ ※※※

◆福岡市雇用労働相談センター（FECC）とは

当センターは、国家戦略特別区域法に基づき厚生労働省と内閣府が設置する施設です。 「採用・入社・退職手続き」「雇用形態の違い」「副業で雇う注意点」「インターン採用」「就業規則の作り方」「労働保険・社会保険手続き」「給与計算」「労使協定」「助成金」「ストックオプション」「契約書チェック」など、企業の労務・法務の疑問を、弁護士/社労士が無料で何度でも相談対応します。

大好評！ ～ 人事担当者向けワークショップ型イベント ～

毎月ご好評をいただいているFECCセミナーでは、動画での見逃し配信や、コラムFECC ACADEMIAなど、様々な形で情報をお届けしていますが、今回、 人事担当者間でのリアルな情報交換を含めた「ワークショップ型イベント」を開催 いたします。

参加者の皆さんからも自社の状況やお困りごとを共有いただく時間を設けることで、 具体例をベースにして、実践的な解決につなげていただける機会に できればと考えています。
 先着30社 と人数を限定した濃いイベントを目指していますので、各社の人事担当の方は、ぜひ自社の課題や悩みを持ち寄ってご参加ください！

イベント概要

 福岡でエンジニア採用 をしている企業では、 母集団形成ができない 、自社が 求めるターゲットとなる求職者からの応募がない といったお悩みの種は尽きないかと思います。フルリモートが普及する中、 優秀なエンジニアは大手企業や競合他社に流れ 、採用に頭を抱えている企業も少なくありません。そこで今回は、 福岡に開発拠点を立ち上げ、エンジニア採用に成功している株式会社マネーフォワードより黒田直樹氏 をお迎えします。東京に本社を構える中、 福岡に開発拠点を展開したからこそ感じた福岡と東京でのエンジニア採用の違い 、福岡で エンジニア採用をするための効果的な手法 を伺います。さらに、 エンジニアがどんな職場を求めているのか 、 どんな条件を魅力に感じるのか 、 求めるキャリアパスといったエンジニアの思考 などについてもざっくばらんにお話いただきます。
エンジニア採用において、 明日から自社で取り組める具体的施策が学べるイベント です。また、 採用活動や人事領域などにおいて発生する労務トラブルの傾向、関連する法律 についても理解を深めます。

【こんなお悩みをお持ちの方にオススメ】

・エンジニア採用に課題を感じている
・エンジニアの思考を知り、採用に生かしたい
・他社企業の成功事例を知りたい

＼ イベント参加は無料です。【先着30社】今すぐ申込みを！ ／

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開催概要